100 дефиниција – V део

41. Лидерство је колективна акција свих на које утичете. Ваше понашање - ваше радње и ваше речи - одређују како утичете. Наш посао као лидера је да подстакнемо сваку акцију унутар других. – Дејвид Куељо ( David Caullo)

42 . Лидер мора бити неко ко наводи људе да раде ствари које им не изгледају смислено или нису у њиховом најбољем интересу - као на пример, уверити људе да би требали радити 14 сати дневно како би неко други могао направити више пара. - Скот Адам (Scott Adams)

43. Лидерство је способност да се други воде без силе у правцу или одлуци која их оставља да се и даље осећају овлаштено и остварено. - Лиса Кеш Хансон (Lisa Cash Hanson)

41. Који је ваш хоби?
Нешто што се „универзално поштује“ па тако је и код интервјуера. На пример: кување, путовање, читање књига.

42. Који је ваш омиљени вебсајт?
Овим питањем се покушава сазнати како проводите слободно време. Да ли на мрежи трошите време да би сазнали нешто ново око области рада у којој радите или на нешто друго. Овим одговором се пружа могућност да се истакнете од других кандидата.

31. Како подносите притисак на послу? 
Када ствари на послу постану интензивне, компаније желе да имају запослене који се могу изборити са стресом. Описати ситуацију са детаљима који описују вашу реакцију која је захтевала сталоженост и која је стресна за већину људи.

32. Како се зове наш генерални директор?
Овим питањем се жели знати да ли сте урадили „домаћи“ тј. да ли сте се распитали о компанији.