Запослени одлазе. Број је пропорционално једнак количини времена и труда што улажете у стратегије задржавања, мада некада их једноставно не можете све задржати. Тешко је понекад прихватити оставку радника који је вредан, одговоран, мада то може бити и добра прилика да се добију праве информације о искуству како је радити у организацији и бити колега са вама.

Како каже Делоит, повећање обима посла и кућних обавеза током пандемије КОВИД-19 изазивају дубоко незадовољство међу запосленим женама (Делоит-ов глобални извештај „Wомеn @ Wоrк: А global оutlook”). Извештај указује на то да ово повећање одговорности има погубне ефекте на запослене жене јер данас 51% њих са мање оптимизма гледа на своју каријеру у будућности.

Савети и упутства

Као и за све потребан вам је својеврстан сет вештина и способности како би сте понели ову ласкаву титулу. Знање није неопходно, али ако га поседујете треба га усмерити у одговарајућем правцу како би се испунили лични циљеви.